Kreisverband
Rhein-Neckar / Heidelberg e. V.
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Kreisverband Rhein-Neckar / Heidelberg e. V.
Langer Anger 2
69115 Heidelberg
Tel. 06221- 90 10 50

Rettungsdienst / Krankentransport: Tel. 19222 | Notruf: Tel. 112

Stellenangebote

 

Der DRK-Kreisverband Rhein-Neckar/Heidelberg e.V. ist einer von 34 Kreisverbänden im DRK-Landesverband Baden-Württemberg e.V. Für die Ziele und Aufgaben unseres Kreisverbandes engagieren sich rund 2000 ehrenamtliche Helfer sowie 320 hauptamtliche Mitarbeiter für die vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgaben im Katastrophenschutz, Rettungsdienst, Krankentransport, in der Sozialarbeit und im Ausbildungsbereich.

Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort einen/ eine
     Personalsachbearbeiter (m/w)

Die Stelle ist unbefristet und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.


Ihre Aufgaben:

  • Administrative Personalbetreuung bis hin zur Durchführung der Entgeltabrechnung mit dem Abrechnungsprogramm Fidelis für unsere 320 hauptamtlichen Mitarbeiter
  • Ansprechpartner/in bei allen Fragen der Mitarbeiter/innen, Führungskräfte und Geschäftsführung hinsichtlich Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Auswertungen und Statistiken für die Geschäftsführung durchführen und pflegen
  • Melde- und Bescheinigungswesen sowie Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern
  • Unterstützung im Bewerbungs- und Einstellungsmanagement

Ihr Profil:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung gerne mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/frau
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und in der Personalverwaltung
  • Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
  • Kenntnisse im Umgang mit Eingruppierungen und Umgruppierungen sind von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse im MS-Office
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK

Ihre Perspektiven:

  • Neben einer sehr guten Einarbeitung bieten wir Ihnen einen anspruchsvollen und verantwortlichen Arbeitsplatz
  • Offenes und freundliches Betriebsklima
  • Aktive Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit der Weiterentwicklung und regelmäßige Fortbildungen
  • Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Zeiteinteilung
  • Rabattaktionen für DRK Mitarbeiter beim Kauf von Reisen, Handyverträgen und vielem mehr (https://drkservice.de)
  • Vergütung nach dem DRK Reformtarifvertrag, sowie zusätzliche Altersversorgung

Wenn Sie uns mit Ihrem freundlichen Auftreten, Ihrem Organisationtalent und Ihrem Engagement unterstützen möchten, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Führungszeugnis und der Angabe des möglichen Eintrittstermins) bis zum 31.05.2018 an:

DRK-Kreisverband Rhein-Neckar/Heidelberg e. V., Personalabteilung
Langer Anger 2, 69115 Heidelberg


oder gerne auch per E-Mail an bewerbung@drk-rn-heidelberg.de.




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